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Como convidar usuários e configurar permissões

Updated today

A gestão de usuários e permissões é o coração da segurança e da estrutura operacional da sua conta na Nuvia. Aqui você controla quem tem acesso à plataforma, o que cada um pode fazer e em quais times trabalham — garantindo que cada membro do time tenha exatamente as permissões que precisa, nem mais, nem menos.


Disponível em: Plataforma > Configurações > Usuários (rota: /users)

Quem pode fazer: Proprietário ou Administrador

Módulo: Plataforma


O que você precisa antes de começar

  • Acesso de Proprietário ou Administrador na sua conta Nuvia

  • Endereço de e-mail válido do novo usuário

  • Definição clara do papel (Proprietário, Administrador, Gestor, Atendente)

  • Identificação dos times aos quais o usuário será atribuído (se aplicável)

💡 Dica: Se você é Gestor ou Atendente, você não conseguirá convidar novos usuários. Solicite a um Administrador ou Proprietário para fazer isso.


Conceitos fundamentais: papéis e permissões

Existem 4 papéis hierárquicos na Nuvia, cada um com responsabilidades e acessos diferentes:

Papel

Acesso

O que pode fazer

Limite

Proprietário

Total

Gerenciar usuários, configurar integrações, acesso a billing e faturamento, deletar workspace

Apenas 1 por organização

Administrador

Operacional completo

Convidar/editar/inativar usuários (exceto Proprietário), criar e gerenciar times, configurar conhecimento base, gerenciar agentes e campanhas

Não acessa billing; não pode promover Administrador

Gestor

Visão de time

Ver e editar contatos, gerenciar conversas do seu time, acessar dashboards, criar e editar tarefas

Restrito ao time; não pode criar usuários ou gerenciar permissões

Atendente

Acesso restrito

Ver e editar seus próprios contatos, responder suas próprias conversas, acessar tarefas atribuídas

Sem acesso a configurações ou dashboards administrativos

Permissões em detalhe

Dentro de cada papel, há permissões granulares em categorias específicas:

Categoria

Descrição

Agente

Criar, visualizar, editar agentes de IA (Funis Inteligentes)

Campanha

Criar, visualizar, editar campanhas (WhatsApp, e-mail, SMS)

Contato

Visualizar, editar, deletar contatos; campos personalizados

Conversa

Acessar conversas com escopos: todas (all), do time (team_only), próprias (own_only)

Campo Personalizado

Criar e gerenciar campos customizados em contatos/empresas

Dashboard

Visualizar dashboards de atendimento, campanhas e funil

Conhecimento

Acessar base de conhecimento usada por agentes de IA

Lista

Criar, visualizar, editar listas de contatos

Configurações

Acesso a settings globais, integrações e parâmetros da conta

Skill

Criar e gerenciar skills (automações customizadas)

Tabela

Criar e gerenciar tabelas de dados


Convidar um novo usuário

Passo a passo

  1. Abra a página de Usuários

    • Vá para Plataforma > Configurações > Usuários (rota: /users)

    • Você verá a tabela com todos os usuários cadastrados

  2. Clique em "Convidar Usuário"

    • Um formulário aparecerá com os campos necessários

  3. Preenchimento do formulário

    • Nome (obrigatório): Nome completo do usuário

    • E-mail (obrigatório): Endereço de e-mail corporativo — este será o login

    • Empresa (obrigatório): Sua organização na Nuvia

    • Papel (obrigatório): Selecione entre Proprietário, Administrador, Gestor, Atendente

    • Status: Marque como ATIVO para acesso imediato

    • Times: Atribua o usuário a um ou mais times (opcional, mas recomendado)

  4. Verifique as permissões padrão

    • Dependendo do papel selecionado, as permissões já serão pré-configuradas

    • Se necessário, você poderá customizar permissões individuais depois (veja Configurar permissões de um usuário)

  5. Envie o convite

    • Clique em "Enviar Convite"

    • Um link de convite será enviado para o e-mail do novo usuário

  6. Compartilhe o contexto

    • Optionalmente, envie uma mensagem separada ao novo usuário explicando seu papel e próximos passos

Como saber se deu certo

  • Você verá o novo usuário listado na tabela com Status: PENDENTE ou ATIVO

  • O e-mail do convite foi entregue (verifique a caixa de entrada e spam)

  • Quando o usuário aceitar o convite e definir sua senha, o status mudará para ATIVO

⚠️ Importante: O convite é válido por 7 dias. Após esse período, o link expira e você precisará enviar um novo convite.


Configurar permissões de um usuário

Entendendo templates de permissões

Quando você convida um usuário, ele já recebe um template de permissões pré-configurado baseado no seu papel:

ADMINISTRADOR recebe acesso total a:

  • Agente (criar, editar, deletar)

  • Campanha (criar, editar, deletar)

  • Contato (criar, editar, deletar)

  • Conversa (todas)

  • Campo Personalizado (gerenciar)

  • Dashboard (visualizar)

  • Conhecimento (visualizar)

  • Lista (criar, editar, deletar)

  • Configurações (visualizar, criar, editar, deletar, configurar, conectar integrações)

  • Skill (criar, editar, deletar)

  • Tabela (criar, editar, deletar)

GESTOR recebe acesso a:

  • Agente (visualizar)

  • Campanha (visualizar)

  • Contato (visualizar, editar)

  • Conversa (apenas do seu time)

  • Dashboard (visualizar)

  • Conhecimento (visualizar)

  • Lista (visualizar)

  • Skill (visualizar)

  • Tabela (visualizar)

ATENDENTE recebe acesso a:

  • Contato (visualizar, editar)

  • Conversa (apenas suas próprias conversas)

Customizar permissões

Você pode ajustar permissões individuais após criar o usuário:

  1. Localize o usuário

    • Vá para Plataforma > Configurações > Usuários

    • Procure pelo nome na barra de busca ou role a tabela

  2. Abra as permissões

    • Clique no ícone de engrenagem ou editar na linha do usuário

    • Selecione a aba Permissões

  3. Ajuste por categoria

    • Para cada módulo (Agente, Campanha, Contato, etc.), você pode escolher:

      • Visualizar: acesso de leitura

      • Editar: acesso de escrita

      • Deletar: acesso para remover

      • Para Conversas, defina o escopo:

        • todas: vê conversas de toda a organização

        • team_only: vê apenas conversas do seu time

        • own_only: vê apenas suas próprias conversas

  4. Salve as mudanças

    • Clique em "Salvar Permissões"

💡 Dica: Você pode copiar as permissões de um usuário existente e aplicar a outro como base, economizando tempo em configurações repetidas.


Criar e gerenciar Times

Os Times são grupos de usuários que compartilham o mesmo contexto operacional (ex: time de SDRs, time de suporte, time de vendas A).

Criar um novo time

  1. Acesse a página de Times

    • Vá para Plataforma > Configurações > Times (rota: /teams)

    • Você verá a lista de times existentes

  2. Clique em "Criar Time"

    • Um formulário aparecerá

  3. Preencha os detalhes

    • Nome do Time: Ex. "SDR Team", "Support", "Sales Americas"

    • Descrição (opcional): Contexto sobre o time

    • Membros (opcional): Selecione usuários para adicionar imediatamente

  4. Salve o time

    • Clique em "Criar Time"

Atribuir usuários a um time

  1. Abra o time

    • Vá para Plataforma > Configurações > Times

    • Clique no time que deseja editar

  2. Clique em "Adicionar Membro"

    • Selecione o usuário da lista

    • Confirme

  3. Salve as mudanças

💡 Dica: Um mesmo usuário pode pertencer a múltiplos times simultaneamente. Isso é útil para estruturas matriciais.

Visibilidade de conversas por Time

Quando um usuário é atribuído a um time, sua visibilidade de conversas muda conforme seu papel:

Papel

Visibilidade

Comportamento

Atendente

Apenas suas

Vê conversas atribuídas especificamente a ele

Gestor

Conversas do time

Vê todas as conversas do seu time

Administrador

Todas

Vê conversas de toda a organização

⚠️ Importante: Se você tira um usuário de um time, ele perde acesso às conversas daquele time — mas conversas já atribuídas a ele permanecem visíveis como histórico.


Editar papel ou permissões de um usuário existente

Mudar o papel de um usuário

  1. Localize o usuário

    • Vá para Plataforma > Configurações > Usuários

    • Busque pelo nome

  2. Abra a edição

    • Clique no ícone de editar (lápis) ou na linha do usuário

  3. Altere o papel

    • Selecione o novo papel no campo Papel

    • As permissões serão automaticamente atualizadas para o template do novo papel

  4. Revise e salve

    • Verifique se as permissões resultantes estão corretas

    • Clique em "Salvar"

Editar permissões individuais

  1. Abra o usuário para edição

    • Siga os passos acima

  2. Vá para a aba Permissões

    • Selecione quais módulos/ações o usuário deve ter acesso

  3. Salve

⚠️ Regra de delegação: Você só consegue editar permissões de usuários que têm papel inferior ao seu. Um Administrador não pode promover outro usuário a Administrador — apenas o Proprietário pode fazer isso.


Inativar ou remover um usuário

Inativar um usuário

Inativar significa remover o acesso imediato sem deletar o histórico. A conversação permanece no sistema, atribuída ao usuário (para auditoria).

  1. Localize o usuário

    • Vá para Plataforma > Configurações > Usuários

    • Busque pelo nome

  2. Abra a edição

    • Clique no ícone de editar

  3. Mude o status

    • Selecione Status: INATIVO

  4. Salve

    • O usuário perderá acesso imediatamente

    • Suas conversas permanecem atribuídas como histórico

Remover um usuário completamente

Remover deleta o usuário do sistema. Use com cuidado:

  1. Localize o usuário

    • Vá para Plataforma > Configurações > Usuários

  2. Clique em Remover (ícone de lixeira)

    • Um aviso aparecerá listando conversas ativas atribuídas a este usuário

  3. Revise o impacto

    • Certifique-se de que não há conversas críticas ainda em andamento

    • Se houver, reatribua as conversas antes de deletar

  4. Confirme a remoção

    • Clique em "Confirmar Remoção"

⚠️ Importante: Remover um usuário não deleta suas conversas — apenas desliga a conta. O histórico permanece disponível para auditoria.

O que acontece quando você inativa um usuário

O que acontece

Detalhe

Acesso bloqueado

O usuário não consegue fazer login

Conversas permanecem

Conversas ativas continuam visíveis na caixa de entrada (inbox)

Responsabilidade persiste

Se uma conversa está atribuída a ele, a atribuição permanece (boa prática: reatribuir antes de inativar)

Dados históricos

Dados do usuário continuam visíveis em relatórios e dashboards

Reativação

Você pode reativar o usuário alterando o Status para ATIVO novamente


Limites, regras e delegação

Regras de delegação e hierarquia

Situação

Regra

Proprietário convidando

Pode convidar qualquer papel (Proprietário, Admin, Gestor, Atendente)

Administrador convidando

Pode convidar Gestor e Atendente, mas não Proprietário ou outro Admin

Gestor ou Atendente convidando

Não tem permissão para convidar usuários — deve solicitar a um Admin

Promovendo a Proprietário

Apenas o Proprietário atual consegue fazer isso

Promovendo a Administrador

Apenas Proprietário consegue promover a Admin

Editando permissões

Você só consegue editar usuários com papel inferior ao seu

Prazos e expiração

Item

Prazo

Link de convite

Válido por 7 dias

Reenviar convite

Sempre possível se o link expirou

Sessão ativa do usuário

Sem limite (até logout ou inativação da conta)


Erros comuns e soluções

Erro

Causa

Solução

"Você não tem permissão para editar este usuário"

Seu papel é inferior ao do usuário

Solicite a um Proprietário ou Admin com papel superior

"Link de convite expirado"

Mais de 7 dias passaram

Vá para Usuários, clique no usuário e escolha "Reenviar Convite"

"Não consigo atribuir o usuário a um time"

Times não foram criados ainda

Crie times primeiro em Plataforma > Configurações > Times

"Usuário não consegue ver certas conversas"

Escopo de permissão de conversa está restrito (team_only ou own_only)

Verifique e ajuste em Permissões > Conversa

"Não consigo deletar um usuário"

Há conversas ativas atribuídas a ele

Reatribua as conversas para outro membro do time antes de deletar

"Usuário não consegue fazer login após convite aceito"

Senha não foi definida ou Status está INATIVO

Verifique Status do usuário e peça-o para resetar a senha


Perguntas frequentes

P: Um usuário consegue pertencer a múltiplos times?

R: Sim! Um usuário pode ser membro de vários times simultaneamente. Isso é útil para estruturas matriciais onde uma pessoa trabalha com múltiplos grupos.

P: O que acontece se eu promovo um Atendente a Gestor?

R: As permissões mudam automaticamente. O Atendente agora conseguirá ver conversas do seu time inteiro (team_only), em vez de apenas as suas próprias conversas.

P: Posso customizar o nome dos papéis (ex: chamar "Atendente" de "Sales Rep")?

R: Atualmente, os nomes dos papéis são padrão na plataforma. Se necessário, você pode criar documentação interna mapeando seus próprios termos aos papéis oficiais.

P: Se eu remover um usuário, os dados dele desaparecem?

R: Não. Dados históricos (conversas, interações, relatórios) continuam no sistema. Remover um usuário apenas desativa a conta e impede novos logins.

P: Como faço se esqueci qual é o papel de um usuário?

R: Vá para Plataforma > Configurações > Usuários, procure o usuário e veja a coluna Papel na tabela. Também pode clicar no usuário para ver detalhes completos.

P: Existe limite de usuários que posso convidar?

R: Não há limite técnico de usuários por conta. O limite depende do seu plano de faturamento na Nuvia — verifique com seu Proprietário ou representante de CS.

P: Um Gestor consegue promover alguém a Administrador?

R: Não. Gestores não conseguem editar papéis ou permissões de outros usuários. Apenas Proprietários conseguem promover a Administrador.

P: Posso ter múltiplos Proprietários?

R: Não. Apenas um Proprietário por organização. Se você precisa de múltiplas pessoas com acesso administrativo, promova-as a Administrador em vez de Proprietário.

P: Como reverter uma inativação?

R: Abra o usuário em Usuários, altere o Status de INATIVO para ATIVO e salve. O usuário recuperará acesso imediatamente.

P: Posso editar o e-mail de um usuário?

R: O e-mail é o identificador único do usuário (login). Se precisar trocar, você pode inativar o usuário antigo e convidar um novo com o e-mail correto.


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